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新到公司培训算上班吗

  新到公司培训算上班。根据劳动法规定,员工入职后的培训属于工作时间,因此新到公司参加的培训应计入上班时间。这不仅有助于员工快速融入公司文化,提升专业技能,还能保障员工的合法权益。



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