培训期间可以自动离职吗
可以。根据《劳动合同法》规定，员工在培训期间提出离职，需提前30日以书面形式通知用人单位。若双方协商一致，也可在培训期间解除劳动合同。但需注意，若员工违反培训协议约定，提前离职可能需承担违约责任。
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可以。根据《劳动合同法》规定，员工在培训期间提出离职，需提前30日以书面形式通知用人单位。若双方协商一致，也可在培训期间解除劳动合同。但需注意，若员工违反培训协议约定，提前离职可能需承担违约责任。