新员工多久能培训好
新员工培训效果取决于多种因素，包括培训内容、培训方式、员工自身学习能力等。一般来说，新员工在经过3-6个月的系统培训后，能够基本掌握岗位所需知识和技能。然而，要想达到熟练运用，可能需要1-2年的时间。在此期间，企业应持续关注新员工的学习进度，提供必要的支持和指导，确保其快速成长。
人人问答-分享知识解答疑问
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新员工培训效果取决于多种因素，包括培训内容、培训方式、员工自身学习能力等。一般来说，新员工在经过3-6个月的系统培训后，能够基本掌握岗位所需知识和技能。然而，要想达到熟练运用，可能需要1-2年的时间。在此期间，企业应持续关注新员工的学习进度，提供必要的支持和指导，确保其快速成长。