厦门拓展培训哪里好策划

　　厦门拓展培训策划要点如下：

　　1. 明确培训目标：根据企业需求，设定培训的具体目标，如提升团队凝聚力、增强沟通协作能力等。

　　2. 选择合适的场地：选择具有拓展训练功能的场地，如户外拓展基地、室内培训中心等，确保场地设施完善，安全可靠。

　　3. 设计丰富多样的课程：结合企业特点和员工需求，设计富有挑战性和趣味性的拓展课程，如高空断桥、信任背摔、穿越电网等。

　　4. 组建专业教练团队：聘请具有丰富拓展培训经验的教练，确保培训过程中的安全与质量。

　　5. 注重团队互动：通过团队游戏、角色扮演等形式，激发员工参与热情，提高团队凝聚力。

　　6. 制定合理的培训计划：根据培训目标、课程安排和员工实际情况，制定详细的培训计划，确保培训效果。

　　7. 关注培训效果：培训结束后，对员工进行评估，了解培训成果，为后续培训提供参考。

　　8. 持续优化培训方案：根据培训效果和员工反馈，不断调整和优化培训方案，提高培训质量。

　　9. 注重培训氛围：营造轻松愉快的培训氛围，让员工在愉悦的氛围中学习、成长。

　　10. 强化培训成果转化：将培训成果转化为实际工作能力，提高企业整体竞争力。