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理论培训需要赔偿公司培训费吗

  理论培训通常需要赔偿公司培训费。这是因为培训费用是公司为提升员工技能和知识而投入的成本,员工接受培训后,其技能和知识将直接或间接地提升公司的竞争力。因此,员工离职时,公司有权要求其赔偿未完成的培训费用。具体赔偿金额和条件通常由公司培训协议或劳动合同规定。



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